Génération 2024: dans le journal des infos du CREIF
Victor Levecque
Obtention du Label APPI
«Accompagnateur Professionnel de la Performance INSEP» :
http://www.insep.fr/fr/actualites/trois-nouveaux-coaches-labellisés-par-linsep
Le Label APPI est le référencement de professionnels de l’accompagnement des acteurs du sport de haut niveau en France.
Le label INSEP est la reconnaissance d’un savoir faire professionnel ; il est attribué à des professionnels qui ont une vision ouverte et pourtant exigeante de l’accompagnement du sport de haut niveau.
Le processus de labellisation sert à vérifier les capacités à mobiliser, dans le contexte du sport de haut niveau, les compétences professionnelles nécessaires à un accompagnement de qualité. Ces capacités passent nécessairement par un travail d’analyse de son action, et par le développement personnel et professionnel induit.
La liste permet aux acteurs des fédérations, des organisations et institutions sportives de choisir un accompagnateur de qualité.
Ce label garantit l’intervention d’un professionnel compétent et déontologique.
http://www.insep.fr/fr/actualites/trouver-un-accompagnateur-labellisé-insep
Je voudrais remercier, toute l’équipe de Talents d’Afrique*, pour l’invitation pour l’émission sur le Tennis du 8 février. (diffusé sur Canal+ sport 1, tous les lundis de 19h à 20h)
Extrait
Un manque de relève?
Nous avons raison de dire que le niveau est très haut dans la planète tennis masculin… des joueurs exemplaires qui dominent les grands tournois et le classement du top 4…
sont-ils trop fort?
Nous pouvons aussi nous poser la question d’un manque de relève avec nouveau jeune joueur, venant bousculer la hiérarchie…
actuellement, nous avons quelques noms à proposer, mais avec peu d’enthousiasme… Milos Raonic est le joueur le plus mis en avant… mais son physique est-il au niveau? Nishikori a 26 ans… les moins de 25 ans se font rares.. Coffin? Thiel? Tomic? Sock? ou encore l’éternel « prodige » Dimitrov?
On voit apparaitre Coric, enfin un moins de 20 ans… comme Zverev ou Chung.
Seront-ils progresser vite pour déloger les top 4… rien n’est moins sûr. Pospisil? Kyrgios?.. et pourquoi pas le jeune français Pouille, 21 ans? Lire la suite
Je voudrais remercier, toute l’équipe de Talents d’Afrique*, pour l’invitation pour l’émission sur le Tennis du 8 février. (diffusé sur Canal+ sport 1, tous les lundis de 19h à 20h)
Extrait
Tsonga en 2016?
Jo-Wilfried Tsonga arrive tranquillement vers sa fin de carrière.
30 ans, c’est encore jeune, mais son physique tiendra-t-il longtemps?
Il aura fait une très bonne carrière de champion.
Débutée dans les « futures » en 2001, 2002 et 2003, il progresse pour passer à un autre niveau en 2004 mais des blessures limitent sa progression en 2005 et 2006.
Suivent 2007 et 2008 qui seront ces vrais débuts sur le circuit.
top 50 en 2007 et top 10 en 2008. Il jouera un tennis de rêve à l’ Open d’Australie en 2008 (finale en 4 sets face à Djokovic, et 6 victoires avant en battant No. 9 Murray (1st Rd.), No. 8 Gasquet (4th Rd.) and No. 2 Nadal (SF).
Il est élu en 2007 « ATP Newcomer of the Year » et en 2008 « Most Improved Player of the Year » par ces pairs. Lire la suite
Article de Max Gao pour Vavel à retrouver en anglais
article Vavel
Une occasion pour parler de mon travail avec Frédéric Fontang.
Nous débutons notre 10e année de collaboration avec Frédéric Fontang.
Une aide en supervision pour un coach est essentielle, pour pouvoir se dégager du quotidien, et mieux percevoir les enjeux de la relation avec son ou ses athlètes, et le faire réfléchir sur son attitude et ses comportements utiles ou nuisibles.
un retour sur mon rôle avec lui et dans les équipes crées autour de lui Lire la suite
Je voudrais remercier, toute l’équipe de Talents d’Afrique*, pour l’invitation pour l’émission sur le Tennis en Afrique (Afrique: terre de tennis?) en décembre.
Pour aller plus loin:
Pour moi, un sujet difficile à traiter car le tennis n’est pas une priorité dans le sport africain.
Ce n’est pas aussi une priorité des Etats, et par conséquent les actions des fédérations nationales sont dramatiquement réduites, sans moyens financiers.
Parent pauvre du sport africain, le tennis ne fédère aucune envie de relancer un passé plus glorieux. Lire la suite
J’aurais aimé marcher au soleil de ce dimanche,
A la terrasse d’un café, regarder les passants voguer,
J’aurais voulu prendre mon ami dans mes bras,
Ecouter de la musique et me laisser aller à danser,
J’aurais aimé continuer à regarder
Ce monde, si beau et si fragile… Etre parmi vous,
Respirer et vivre, comme vous tous,
Sauf qu’une balle m’a volé ce moment,
Dans un café, un stade, une salle, ce vendredi soir,
Adieu bizarre à une vie que j’adorais,
Sans rien comprendre du pour quoi,
Sans rien percevoir du pourquoi moi.
J’aurais aimé courir au soleil de ce dimanche …
Et c’est le travail autour de l’équipe de Nouvelle Zélande, quand les choses n’allaient pas si bien pour eux, qui en est peut être le secret.
Un travail de fond après des années difficiles, pendant lesquelles l’équipe fanion avait perdu son identité.
Prise de conscience, suivi d’une réunion … Lire la suite
Un nouvel (excellent) article de Karim Ben Ismaïl dans l’Equipe du jeudi 29 Octobre.
Interview de Grand Fox, adjoint de Steve Hansen. Un rôle de superviseur non impliqué avec les joueurs, qui apporte du recul pour l’aide à la décision.
« Notre truc, c’est l’échange. Steve répète toujours : « Il n’y a pas de mauvaises idées. » On est dans une interaction saine, sans ego. »
Il décrit un travail de construction de la » PME All Blacks » (31 joueurs et 20 membres du staff), sous la coupe de Steve Hansen (head coach) et avec une délégation des tâches: Ian Foster (coaching), Darren Shand (logistique), Gilbert Enoka (Bien Etre), Wayne Smith (defense), Mike Cron (avants), Mick Byrne (skills), Brian McLean (analyste), et Grant Fox
Et Grant Fox continue à souligner l’apport de Gilbert Enoka.
« La préparation mentale a pris une dimension très forte, car elle est au coeur de la prise de décision »
Grant Fox confirme tout le bien de l’apport de Gilbert Enoka, le coach mental, dans la structure All Blacks…
« De mon temps, on ne pouvait se reposer que sur nous-mêmes.
Pour être honnête, beaucoup d’anciens, moi le premier, auraient été sceptiques sur le recours à un coach mental.
Mais j’ai pu observer et comprendre l’action de Gilbert Enoka.
Je suis devenu un disciple.
Il a une part très importante dans notre succès. Il travaille avec les joueurs comme avec les entraîneurs, mais aussi sur la dimension collective du groupe, sur notre culture d’équipe afin de renforcer son unité et son liant.
Pour résumer son action, je dirais : l’équipe d’abord, dans toutes les dimensions, les scénarios et les choix individuels. L’équipe doit passer avant les intérêts personnels.
Ce n’est pas simple. On a tous un ego, il est même important de le cultiver si on veut être bon et même champion.
Le management des ego est un art très complexe, et placer l’équipe avant tout est capital. Je ne peux vous en dire plus, car c’est notre « propriété intellectuelle ». »
Jacques Hervet 