Sur le terrain – Un match à jouer – Une victoire, et par le maximum de buts d’écart
Et au coup de sifflet final …, on espére un vainqueur dans l’autre match…
Elle peut gagner son match, et l’autre …nous verrons…
Les « affaires » :
beaucoup de question? dont celle de l’appartenance…
L’Equipe de France appartient elle à l’opinion publique ?
L’Equipe de France appartient elle aux sponsors ?
L’Equipe de France appartient elle au ministère des sports ?
L’Equipe de France appartient elle à la fédération ?
L’Equipe de France appartient elle au sélectionneur et son encadrement?
L’Equipe de France appartient elle aux joueurs de l’équipe?
Ou à personne et à tous en même temps ?
Le milieu football paye t-il trop ses (petits) secrets de famille ?
L’Equipe de France mérite t’elle que l’on lui stigmatise tous les maux et tous les reproches?
allez pour leur donner le moral…
Une équipe qui gagne, …
C’est une équipe qui ne laisse pas ses membres « élaborer une solution dans leurs coins ».
Ce sont des personnes qui écoutent, parlent, s’intéressent aux autres, …
C’est une alliance qui fonctionne dans un processus de co-élaboration vers un intérêt commun, et qui donnera au système retenu (le contenu) une qualité plus forte.
Une équipe performante, c’est …
Chaque joueur est au meilleur de sa forme.
Chacun joueur a le souci constant de la solidarité (passer et recevoir le ballon)
Chaque joueur a le sentiment d’être porteur de toute l’équipe (tout ce qu’il fait doit faire en sorte que quelqu’un de l’équipe marque un but)
Chacun est porteur de la stratégie planifie au départ, et constamment en émergence et reconfiguration en permanence, il y a processus d’auto organisation. (Intelligence collective).
Le coach est modélisant pour l’ensemble du groupe : Sérieux, rigueur, soutien, exigence, humilité, ténacité, confiance dans les situations déstabilisantes. Il accompagne les joueurs qui agissent.
Jacques Hervet 